Van gewerkte uren tot betaald › Kennisbank › Uitzendbureau en detachering › via uitzendbureau in vaste dienst
Van gewerkte uren tot betaald

Via het uitzendbureau in vaste dienst: de overgang goed regelen

Een uitzendkracht die bij een inlener vast in dienst komt, doet een stap die voor u als bureau en voor de inlener afspraken vraagt. Hoe de overname juridisch moet, beoordeelt uw adviseur. Wij bouwen de vastlegging: gewerkte uren, fase, afspraken en wat er in de overgang moet worden afgerekend.

U krijgt uw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Een overname is een goed bericht voor de kandidaat en een administratief gat voor u.

Wanneer begint hij bij de inlener?

De datum staat in een mail.

Wat is hij ons nog verschuldigd?

Of wij hem: openstaande uren en dagen.

Zijn we hier iets vergeten?

De afspraken met de inlener staan verspreid.

Zo pakken we het aan

We leggen de overgang in stappen vast.

AfsprakenOvernamecondities met de inlener, zoals u ze maakt.
Afronden bij het bureauLaatste uren, saldo's en einde contract.
Overdracht aan de inlenerDe gegevens die de inlener nodig heeft.

Wat u krijgt

Een overgang waarbij niets blijft liggen.

Dossier met afsprakenPer overname.
Eindafrekening klaarUren en saldo's op de laatste dag.
Overzicht voor de inlenerWat is gewerkt en wat is afgesproken.
Instructie voor uw accountmanagersHoe zij de overname vastleggen en melden.

Zo werken we

Geen nieuw totaalpakket. We koppelen wat u al heeft, vullen aan wat ontbreekt en blijven tot de bedragen kloppen.

In kaart brengen

We tekenen uw huidige route van uur tot betaling, en markeren waar wordt overgetypt.

Bouwen

We maken de urenregistratie, de regels voor toeslagen en tarieven en de koppelingen met uw pakketten, en stemmen alles met u af.

Meedraaien en overstappen

We draaien een periode mee naast uw huidige werkwijze, vergelijken de uitkomsten en stappen over als alles klopt.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uren worden één keer ingevoerd, en salaris en facturen kloppen zonder overtypen. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een koppeling die niemand vertrouwt, wordt alsnog met de hand gecontroleerd. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot uw team erop vertrouwt.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over uitzendbureau en detachering

Via een uitzendbureau werken: wat er achter de schermen moet gebeurenUw medewerkers werken via een uitzendbureau, of uw bureau plaatst mensen. Zorg dat uren, loon en factuur kloppen. Met een voorproefje.Werken via een uitzendbureau: de voordelen waarmaken in de administratieAls bureau wilt u kandidaten laten zien wat werken via u oplevert. Wij bouwen de administratie die dat waarmaakt. Met een voorproefje van uw route.Werken als zzp'er via een uitzendbureau: andere regels, zelfde urenZzp'ers via uw bureau hebben andere uren en facturen dan uitzendkrachten. Wij bouwen een route die beide aankan. Met een voorproefje van uw route.Werken in de zorg via een uitzendbureau: een dossier dat compleet blijftZorgmedewerkers die via een bureau werken, hebben een dossier nodig met gegevens, diensten en uren. Wij bouwen het. Met een voorproefje van uw route.Wat goede uitzendbureaus achter de schermen op orde hebbenGoede uitzendbureaus werken met betrouwbare uren en loon: wij bouwen de administratie daarachter. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Nederlandse uitzendbureaus en hun urenEen Nederlands uitzendbureau met 10 tot 250 medewerkers? Uren één keer invoeren, loon en factuur volgen. Voorproefje: uw route op één tekening.Software voor een uitzendbureau die uren, loon en facturen verbindtSoftware voor een uitzendbureau met uren, loon en facturen aan elkaar. Op maat gebouwd, gekoppeld aan uw pakketten. Met een voorproefje.Meerdere uitzendbureau's, één route voor urenHeeft u uitzendbureau's met meerdere vestigingen? Eén route van uren naar loon en factuur. Met een voorproefje: uw route op één tekening.

Alles over uitzendbureau en detachering → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Geven jullie advies over overnamevoorwaarden?

Nee. Die beoordeelt uw adviseur. Wij bouwen de vastlegging.

Kunnen we ook het aantal gewerkte weken laten zien?

Ja, de gewerkte weken staan in het dossier.

Werkt het ook voor detachering?

Ja, met aanpassingen.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal systemen in de route, uw toeslagen en tarieven, of debiteurenbeheer erbij hoort en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie uw route op één tekening.

Vertel welke systemen u gebruikt. Wij maken een voorproefje: uw huidige route van uur tot betaling op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.

  1. Uw voorproefjeUw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan lopen we samen uw route door, van uur tot betaling.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Van gewerkte uren tot betaald → · Kennisbank