Van gewerkte uren tot betaald

Kort verzuim van een uitzendkracht: melden, vastleggen en doorgeven

Een uitzendkracht meldt zich ziek, soms voor één dag. Wat daarna met die melding gebeurt, bepaalt of het loon klopt en of de inlener op tijd weet dat er iemand ontbreekt. Welke regels gelden, staat in de wet en cao, en uw adviseur legt ze uit. Wij bouwen de vastlegging.

U krijgt uw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Een ziekmelding per telefoon verdwijnt in een bureaula.

Hij belde vanochtend.

Niemand heeft het opgeschreven.

De inlener wacht op een vervanger.

Wij weten het niet.

Het loon wordt niet aangepast.

Of verkeerd.

Zo pakken we het aan

Eén melding, drie vervolgen.

MeldprocesHoe een uitzendkracht zich meldt.
VastleggenDatum, reden-type en verwachting.
DoorgevenAan inlener, planning en loon.

Wat u krijgt

Verzuim dat niemand vergeet door te geven.

Melden op de telefoonOf per telefoon met invoer door de consulent.
Bericht aan de inlenerAutomatisch.
Doorwerking in loonVolgens uw regels.
OverzichtVoor uw verzuimbeleid.

Zo werken we

Geen nieuw totaalpakket. We koppelen wat u al heeft, vullen aan wat ontbreekt en blijven tot de bedragen kloppen.

In kaart brengen

We tekenen uw huidige route van uur tot betaling, en markeren waar wordt overgetypt.

Bouwen

We maken de urenregistratie, de regels voor toeslagen en tarieven en de koppelingen met uw pakketten, en stemmen alles met u af.

Meedraaien en overstappen

We draaien een periode mee naast uw huidige werkwijze, vergelijken de uitkomsten en stappen over als alles klopt.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uren worden één keer ingevoerd, en salaris en facturen kloppen zonder overtypen. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een koppeling die niemand vertrouwt, wordt alsnog met de hand gecontroleerd. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot uw team erop vertrouwt.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over loon, ziekte en vakantie

Een verzuim-app voor melden, opvolgen en doorgevenEen app waarmee medewerkers zich ziek melden en leidinggevenden het opvolgen. Wij bouwen de app naar uw werkwijze. Met een voorproefje van uw route.Verzuimsoftware die past bij de omvang van uw bedrijfVerzuim bijhouden zonder losse lijsten: meldingen, termijnen en acties op één plek. Wij bouwen verzuimsoftware op maat. Met een voorproefje van uw route.Calamiteitenverlof uitzendkracht: de administratie laten kloppenCalamiteitenverlof van een uitzendkracht vastgelegd en doorgegeven aan loon en factuur. Op maat voor bureaus. Voorproefje van uw route op één tekening.Feestdagen uitzendkracht: duidelijkheid voor wie ze krijgtFeestdagen voor een uitzendkracht: gewerkt of vrij, betaald of niet, zoals afgesproken op de loonstrook. Met een voorproefje van uw route.Feestdagen uitzendkrachten plannen en afrekenenFeestdagen en uitzendkrachten: wie werkt, wie niet, wat betaald wordt. Rooster, uren en loon in één route. Met een voorproefje van uw route.De reiskostenvergoeding voor uw uitzendkracht zonder rekenwerkDe reiskostenvergoeding van uw uitzendkrachten, berekend uit gewerkte dagen en afstand. Op maat gebouwd. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Het salaris van uw uitzendkracht uitgelegd, per uur en per weekUw uitzendkrachten willen weten hoe hun salaris is opgebouwd. Wij maken uren en uitbetaling inzichtelijk. Met een voorproefje van uw route.Vakantiedagen van uitzendkrachten bijhouden zonder spreadsheetVakantiedagen van uitzendkrachten bouwen op en worden opgenomen. Wij bouwen op maat de bijhouding naar uw regels. U ontvangt een voorproefje van uw route.

Alles over loon, ziekte en vakantie → · Kennisbank

Veelgestelde vragen

Bepalen jullie wat bij verzuim moet gebeuren?

Nee. De regels komen uit wet, cao en uw eigen beleid. Wij leggen vast.

Wordt medische informatie bewaard?

Nee, we slaan niet meer op dan nodig en vooral geen medische details.

Kunnen inleners zelf iets zien?

Alleen dat de kracht niet komt.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal systemen in de route, uw toeslagen en tarieven, of debiteurenbeheer erbij hoort en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie uw route op één tekening.

Vertel welke systemen u gebruikt. Wij maken een voorproefje: uw huidige route van uur tot betaling op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.

  1. Uw voorproefjeUw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan lopen we samen uw route door, van uur tot betaling.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Van gewerkte uren tot betaald → · Kennisbank