Van gewerkte uren tot betaald

Aanmelden bij een uitzendbureau en de eerste dagen daarna

Een kandidaat die zich aanmeldt, wil snel aan de slag. Voor uw bureau betekent aanmelden: gegevens verzamelen, controleren en doorzetten naar de administratie. Wij bouwen op maat de route van aanmelding naar eerste uren en loon. We blijven tot uw team ermee werkt.

U krijgt uw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Na aanmelding begint een reeks stappen die zelden in één systeem staan.

De aanmelding staat in een formulier.

De uren in een ander pakket.

Er ontbreken documenten.

Dat blijkt pas bij het eerste loon.

De kandidaat belt.

Hij wil weten wat er nog moet gebeuren.

Zo pakken we het aan

We volgen een kandidaat van aanmelding tot eerste loon.

Wat er nodig isWelke gegevens en documenten voor een eerste opdracht nodig zijn.
Status zichtbaarPlanner en kandidaat zien wat al klaar is en wat nog ontbreekt.
Eerste uren en loonDe eerste uren volgen dezelfde route als alle anderen.

Wat u krijgt

Wat u krijgt.

Aanmelding met statusCompleet, onvolledig, klaar voor werk.
Kandidaten krijgen een herinneringAan kandidaten die iets moeten aanleveren.
Eerste uren zonder uitzonderingDezelfde invoer als de rest.
Aanmeldingen leren verwerkenVoor wie aanmeldingen verwerkt.

Zo werken we

Geen nieuw totaalpakket. We koppelen wat u al heeft, vullen aan wat ontbreekt en blijven tot de bedragen kloppen.

In kaart brengen

We tekenen uw huidige route van uur tot betaling, en markeren waar wordt overgetypt.

Bouwen

We maken de urenregistratie, de regels voor toeslagen en tarieven en de koppelingen met uw pakketten, en stemmen alles met u af.

Meedraaien en overstappen

We draaien een periode mee naast uw huidige werkwijze, vergelijken de uitkomsten en stappen over als alles klopt.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uren worden één keer ingevoerd, en salaris en facturen kloppen zonder overtypen. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een koppeling die niemand vertrouwt, wordt alsnog met de hand gecontroleerd. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot uw team erop vertrouwt.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over werken via een uitzendbureau

Aanmelden uitzendbureau: de aanmelding die niet blijft liggenNieuwe uitzendkrachten melden zich aan. Zorg dat gegevens, uren en eerste loon op dezelfde route zitten. Met een voorproefje van uw route.Een uitzendbureau aanmelden zonder formulierenstapelKandidaten melden zich aan bij uw bureau. Wij bouwen op maat de aanmelding die direct een dossier opbouwt. Met een voorproefje van uw route.Inschrijven bij een uitzendbureau zonder dat het bureau overtyptInschrijven bij een uitzendbureau: gegevens en documenten één keer invoeren. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Inschrijven bij uitzendbureaus met meerdere vestigingenEen bureau met meerdere vestigingen: kandidaten schrijven zich één keer in, alle vestigingen werken ermee. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Inschrijven bij uitzendbureaus: wat uw bureau daarna regeltUitzendkrachten die zich inschrijven bij uw bureau moeten snel aan het werk. Wij regelen de route na inschrijving. Met een voorproefje.Werk bij een uitzendbureau: de administratie die u aantrekkelijk maaktMensen zoeken werk bij een uitzendbureau; uw bureau regelt de uren en het loon. Wij bouwen op maat die kant. Met een voorproefje van uw route.Aanmelden voor Horecava en de extra uren van uw teamDoet uw horecabedrijf mee aan een beurs als Horecava? Leg de extra uren van het team vast en laat salaris volgen. Met een voorproefje.Aanmelden voor zorgwerk: wat uw organisatie daarna regeltZorgprofessionals melden zich aan bij uw organisatie. Zorg dat aanmelding, diensten en uren één lijn vormen. Met een voorproefje van uw route.

Alles over werken via een uitzendbureau → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Kunnen kandidaten zich bij ons aanmelden?

Wij zijn geen bureau. Wij bouwen de administratie voor bureaus.

Gaat het om een wervingssysteem?

Nee. Het gaat om wat na de aanmelding gebeurt met gegevens, uren en loon.

Wie controleert de gegevens van kandidaten?

Dat doet uw eigen team. Het systeem laat zien wat er nog ontbreekt.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal systemen in de route, uw toeslagen en tarieven, of debiteurenbeheer erbij hoort en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie uw route op één tekening.

Vertel welke systemen u gebruikt. Wij maken een voorproefje: uw huidige route van uur tot betaling op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.

  1. Uw voorproefjeUw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan lopen we samen uw route door, van uur tot betaling.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Van gewerkte uren tot betaald → · Kennisbank