Van gewerkte uren tot betaald

Werk bij een uitzendbureau: de administratie die u aantrekkelijk maakt

Mensen kiezen een uitzendbureau op werk, maar blijven bij het bureau dat op tijd en juist betaalt. Wij bouwen op maat de urenroute die uw uitzendkrachten snel en correct uitbetaalt, zodat u ook als werkgever aantrekkelijk blijft. We blijven tot uw team ermee werkt.

U krijgt uw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Een bureau dat laat betaalt, verliest zijn mensen aan het bureau dat dat niet doet.

Mensen vertrekken na een fout in het loon.

Dat kost u nieuwe werving.

De planner is te druk om te antwoorden.

Er ligt een berg uren te verwerken.

Veel vragen over hetzelfde.

Waar blijft mijn betaling?

Zo pakken we het aan

We zorgen dat uitzendkrachten zelf kunnen zien waar hun uren zijn.

Wat uw mensen willen wetenWe leggen vast welke vragen uitzendkrachten het vaakst stellen.
Uren en status zichtbaarZodat ze weten wat er is goedgekeurd en wat nog niet.
Loon op tijdDoor de uren sneller door de keten te laten gaan.

Wat u krijgt

Wat uw bureau eraan heeft.

Minder bellende uitzendkrachtenOmdat de status zichtbaar is.
Sneller loonDoor snellere goedkeuring.
Minder foutenOmdat niets wordt overgetypt.
Planners die toch vragen krijgenVoor planners die de vragen toch krijgen.

Zo werken we

Geen nieuw totaalpakket. We koppelen wat u al heeft, vullen aan wat ontbreekt en blijven tot de bedragen kloppen.

In kaart brengen

We tekenen uw huidige route van uur tot betaling, en markeren waar wordt overgetypt.

Bouwen

We maken de urenregistratie, de regels voor toeslagen en tarieven en de koppelingen met uw pakketten, en stemmen alles met u af.

Meedraaien en overstappen

We draaien een periode mee naast uw huidige werkwijze, vergelijken de uitkomsten en stappen over als alles klopt.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uren worden één keer ingevoerd, en salaris en facturen kloppen zonder overtypen. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een koppeling die niemand vertrouwt, wordt alsnog met de hand gecontroleerd. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot uw team erop vertrouwt.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over werken via een uitzendbureau

Een uitzendbureau voor tijdelijk werk en zijn korte inzettenTijdelijk werk betekent veel starten en stoppen. Wij bouwen op maat de uren- en loonroute voor uw bureau. Met een voorproefje.Werken met Excel in een bedrijf van 10 tot 250 mensenExcel doet veel in uw bedrijf: uren, planning, rapportage. Wij tonen waar het knelt en bouwen wat moet doorstromen. Met een voorproefje van uw route.AFAS werken bij: vanuit de werkgever met AFASWerkt u bij of met AFAS? Als werkgever koppelen wij uw uren, salaris en facturen aan AFAS. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Inschrijven bij een uitzendbureau zonder dat het bureau overtyptInschrijven bij een uitzendbureau: gegevens en documenten één keer invoeren. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Inschrijven bij uitzendbureaus met meerdere vestigingenEen bureau met meerdere vestigingen: kandidaten schrijven zich één keer in, alle vestigingen werken ermee. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Inschrijven bij uitzendbureaus: wat uw bureau daarna regeltUitzendkrachten die zich inschrijven bij uw bureau moeten snel aan het werk. Wij regelen de route na inschrijving. Met een voorproefje.Werk 365: uren en loon in een zaak die nooit dicht gaatWerk 365 dagen per jaar, dan moeten uren en loon het hele jaar kloppen. Leg uren één keer vast. Met een voorproefje: uw route op één tekening.Werk met huisvesting aanbieden en de administratie rond krijgenBiedt u werk met huisvesting aan? Houd uren, woning en loon bij elkaar. Eén keer invoeren. Met een voorproefje: uw route op één tekening.

Alles over werken via een uitzendbureau → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Kunnen jullie vacatures voor ons plaatsen?

Nee. Wij helpen niet bij werving, alleen bij de administratie.

Zien uitzendkrachten wat ze verdienen?

Dat bepaalt u. Ze zien in elk geval hun uren en de status.

Kan dit ook de uitstroom verminderen?

Dat beloven we niet. Wel verdwijnen de fouten die mensen doen vertrekken.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal systemen in de route, uw toeslagen en tarieven, of debiteurenbeheer erbij hoort en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie uw route op één tekening.

Vertel welke systemen u gebruikt. Wij maken een voorproefje: uw huidige route van uur tot betaling op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.

  1. Uw voorproefjeUw huidige route op één tekening, met de overtypmomenten gemarkeerd.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan lopen we samen uw route door, van uur tot betaling.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Van gewerkte uren tot betaald → · Kennisbank